Таким образом, город Зальцгиттер продолжает формировать свою последовательную, целенаправленную и устойчивую политику в области детства, семьи и образования. Было сформировано 15 рабочих групп для разработки пакета идей и предложений, по которым городской совет должен принять принципиальное решение в декабре 2011 года.

Как заявил Клингебиль на открытии конференции, он надеется на "самоопределяющиеся ответы" на демографическое развитие и образовательный ландшафт Зальцгиттера. С помощью этого процесса город сможет написать местную политическую историю. Он ожидает критической и творческой дискуссии. Он поблагодарил все заинтересованные стороны за доверие, которое они уже проявили, и за участие в проекте.

Еще в сентябре прошлого года всем заинтересованным общественно-политическим кругам было предложено выразить готовность принять участие в широком демократическом диалоге "Руководство - город с будущим". Отклик был впечатляющим. Представители ассоциаций, клубов, партий, учреждений, церквей и городской администрации выразили свою заинтересованность в том, чтобы помочь эффективно и действенно сформировать будущее Зальцгиттера.

В рабочих группах предстоит разработать критерии для всех тематических областей и подкрепить их измеримыми параметрами. Влияние на демографическое развитие города, последовательная политика в отношении детей и семьи и расширение прогрессивного образовательного ландшафта должны стать решающими для всех обсуждаемых проектов. И эти критерии должны выдерживать объективную проверку на фоне бюджетной ситуации.

Были сформированы следующие рабочие группы: Учебный город, дружественный к ребенку и семье, воспитание и образование, образование, школы, внешкольное обучение, культура, интеграция, жилье и инфраструктура, спорт и досуг, здоровье, пожилые и активные, безопасность, экономика, объекты и инициативы, а также резолюции совета.

Модератором процесса выступает ганноверская компания Grontmij, которая уже занималась разработкой концепции комплексного развития сельской местности (ILEK) в Зальцгиттере. Симона Риттер от имени компании подчеркнула, что проект "Руководящие принципы - город с будущим" ориентирован на долгосрочную перспективу и устойчивое воздействие. Согласно представленному ею методу и графику работы, до Пасхи, в мае и после летних каникул состоятся три встречи групп, после чего будет проведено окончательное редактирование и проект будет представлен вновь избранному совету.