La qualification d'initiation vous permet de préparer les jeunes qui ont déjà choisi un métier précis à suivre une formation au sein de votre entreprise. Dans le cadre d'un stage rémunéré, ils sont initiés aux futurs contenus de la formation et peuvent mettre leurs compétences à l'épreuve.

Pour la rémunération du stage, vous pouvez demander une aide mensuelle pouvant aller jusqu’à 276,00 EUR, à laquelle s’ajoute une part forfaitaire correspondant à la cotisation moyenne totale de sécurité sociale.

Sur le fond, le stage doit s'orienter vers le futur métier de formation. De plus, vous devez avoir pour objectif d'embaucher le stagiaire dans votre entreprise.

Sont éligibles à cette aide :

• les candidats à la formation inscrits auprès de l’Agence pour l’emploi dont les perspectives de placement sont limitées pour des raisons individuelles et qui, même après les actions nationales de placement complémentaires, n’ont pas trouvé de place d’apprentissage,
• les demandeurs de formation qui ne disposent pas encore pleinement des aptitudes nécessaires à la formation, et
• les demandeurs de formation présentant des difficultés d’apprentissage ou issus de milieux socialement défavorisés

La subvention commence en règle générale au plus tôt le 1er octobre de chaque année. Un démarrage anticipé de la mesure à partir du 1er août est en principe possible.