Çalışmanızda kamu yararı varsa, özellikle bölgesel, ekonomik veya işgücü piyasası politikası yararı varsa, kazançlı bir iş için oturma izni başvurusunda bulunabilirsiniz.

Kamu yararına çalışma amaçlı ikamet izni, sadece gerekçelendirilmiş münferit durumlarda verilen özel bir ikamet hakkıdır. İstihdamda bir kamu yararı haklı gösterilebilir, örneğin

• Bir işverenin ürün veya hizmetlerinde bölgesel veya bölgeler üstü bir kamu yararı varsa veya işverenin bulunduğu yerde belirli mal veya hizmetlerde eksiklik varsa (bölgesel çıkarlar). Tedarik veya belediye politikası nedenleri de burada rol oynayabilir.
• Önemli yatırımlar ve/veya önemli sayıda istihdam yaratılıyor veya güvence altına alınıyorsa; şirketin kuruluşu yerli şirketlerin satışlarında veya pazar fırsatlarında sürdürülebilir bir iyileşme ile ilişkilendiriliyorsa veya teknik olarak yüksek kaliteli (geleceğe dönük) ve/veya özellikle çevre dostu ürünler için bir üretim tesisi kurulmasını içeriyorsa (ekonomik çıkarlar).
• İstihdamın korunması veya istihdam yaratılması (işgücü piyasası politikası çıkarları).

Bir işverenin özel ekonomik, operasyonel çıkarı, istihdamda kamu çıkarını haklı çıkarmak için tek başına yeterli değildir.

Niteliklerinizi kanıtlamak zorunda değilsiniz. Yurtdışında edinilen niteliklerin tanınması da gerekli değildir.

Federal İş Ajansı, oturma izni verilmeden önce onay vermek zorundadır. Federal İş Ajansı ayrıca iş piyasasında bir ilgi olup olmadığını da kontrol eder. Onay en fazla dört yıl için verilir.

Oturma izni verilirse, bu süre sınırlı olacaktır. Geçerlilik süresi, iş sözleşmenize veya Federal İş Ajansı'ndan alınan onayın geçerlilik süresine bağlıdır.

Belirli koşullar altında yabancılar dairesi sizden bir uyum kursuna katılmanızı talep edebilir. Bu durum oturum izninizde belirtilecektir.

Eğer bir işverenseniz ve kamu yararı nedeniyle yurtdışından bir çalışanı işe almak istiyorsanız, yabancılar dairesine yabancı adına hızlandırılmış vasıflı işgücü prosedürü için başvurabilirsiniz, bu da girişi kolaylaştırabilir ve hızlandırabilir.